Financiële beloning doet stoppen met roken

22
Door een stoppen-met-roken-training te combineren met een financiële beloning van de werkgever, is het voor werknemers makkelijker om het stoppen met roken vol te houden. Het werkt als een stimulans. Dat blijkt uit onderzoek van de Universiteit Maastricht.
 

Een cadeau van in totaal 350 euro zet meer werknemers die een stoppen-met-rokentraining volgen aan om het roken op te geven41 procent van de onderzochte werknemers heeft na ruim een jaar geen sigaret, sigaar of pijp meer aangestoken. Onder een controlegroep die geen geld kreeg, bleef maar 26 procent van de rookwaar af. De aanpak blijkt vooral goed te werken bij rokers met een lagere sociaal-economische status.
Aan het onderzoek deden in totaal 604 werknemers van 61 bedrijven mee. De deelnemers kregen hun eerste cadeaubon van 50 euro meteen na afronding van een groepstraining. Als zij het stoppen na drie en na zes maanden volhielden, kregen zij nogmaals een cadeaubon van 50 euro. Na een jaar zonder roken volgde een bonus van 200 euro.